1月7日至9日，集团公司赴蒙顶山茶业公司
、田湾河公司
、川投峨铁公司、嘉阳集团

、川投峨旅公司开展综合督导调研
，并慰问基层一线员工和困难党员
。

在蒙顶山茶业公司，调研组一行实地考察了茶博园项目选址
，听取了增资扩股以来蒙顶山茶业经营发展情况以及发展规划设想。并强调，蒙顶山茶业公司要聚焦发展茶叶
，明确产品定位，打造自有品牌
；要制定好中长期销售规划，拓宽销售渠道
；要肩负起国有企业的责任担当
，确保国有资产保值增值。

在田湾河公司
，调研组一行来到大发电站详细了解了电力生产运行情况、安全环保情况、生产信息化建设以及党建工作开展情况。董事长对田湾河公司提出了几点期望：一要继续抓好安全生产工作
，确保安全、环保、水保不出问题；二要继续加强水电人才基地建设
，为集团水电业务拓展提供持续助力；三要在立足发电主业的前提下，持续对接集团发展战略，做大康养旅游产业。

随后，调研组来到川投峨铁公司，在听取企业相关工作开展情况汇报后，董事长对川投峨铁在十分困难的情况下大力推进机制改革、技术创新，奋力实现扭亏增盈给予了高度评价。他强调，川投峨铁要充分发挥好自身的市场竞争优势、产品优势、技术优势，坚定信心继续做优做强做大铁合金主业
；要创新思维
，积极探索研究与铁合金相关的新材料、新技术
、新工艺
，提升企业产品结构、降低成本，争取实现更大的盈利；要做到“三个一律”，切实抓好安全环保工作，保证软件、硬件同步跟进。

马不停蹄，调研组赶赴嘉阳集团
、川投峨旅
，走进桫椤湖景区、芭马峡
、芭蕉沟工业古镇
，了解景区工程建设
、旅游项目推进、特色文化打造
、商户入驻等相关情况，并对两家公司项目推进、企业文化建设给予肯定。调研组强调

：要高度重视安全工作，对违规作业要顶格处罚，让职工明白“严是爱，松是害”的道理
；要高度重视困难职工的帮扶，积极争取各方资金
，特别要做好因病、因学致贫的困难职工家庭帮扶工作；嘉阳煤矿要抓好技术革新
，坚持走智慧化矿山的发展道路。峨旅公司要抓好淡季营销，以创建5Ａ级景区为目标，进一步巩固项目优势
，发掘好历史文化，做到方向正确
，程序规范，效率提升。

集团公司党委副书记邓凯、工会主席王怀林、副总经理、总会计师郑世红以及办公室、经营管理部
、党群工作部、安全环保部、现代服务业投资中心相关负责同志陪同调研
。